Tính năng ACheckin

Tiêu chí lựa chọn phần mềm quản lý nhân sự tốt nhất năm 2021

Quy mô doanh nghiệp càng lớn thì việc quản lý nhân sự càng phức tạp và khó khăn hơn. Trong bài viết này, ACheckin sẽ cung cấp cho bạn những tiêu chí để lựa chọn phần mềm quản lý nhân sự tốt nhất 2021 cho doanh nghiệp của mình nhé!

Những tiêu chí khi lựa chọn phần mềm quản lý nhân sự

Hiện nay, trên thị trường có khá nhiều phần mềm/ứng dụng quản lý nhân sự tốt và tích hợp các tính năng vượt trội. Do đó, việc lựa chọn một cái tên phù hợp cho doanh nghiệp có thể khá tốn thời gian và công sức. 3 tiêu chí cốt lõi dưới đây sẽ giúp bạn định hình và tìm kiếm được phần mềm hoạt động hiệu quả nhất.

Tiêu chí lựa chọn phần mềm quản lý nhân sự tốt nhất năm 2021 1

Phù hợp với nhu cầu sử dụng của doanh nghiệp

Như các bạn có thể thấy, các phần mềm quản trị nhân sự hiện nay sở hữu nhiều tính năng đa dạng như: chấm công, tính lương, quản lý đơn từ, tuyển dụng, lưu trữ hồ sơ nhân viên,… Tuy nhiên, không phải phần mềm nào cũng bao gồm đầy đủ tất cả các tính năng, cũng như không phải tính năng nào cũng thực sự cần thiết. Nói một cách đơn giản, tiêu chí đầu tiên khi tìm kiếm phần mềm quản lý nhân sự là đáp ứng đủ các nhu cầu thiết yếu mà doanh nghiệp của bạn cần. Quá nhiều tính năng thừa thãi có thể gây ra lãng phí và phức tạp hơn trong quá trình sử dụng.

Chi phí phù hợp với ngân sách

Không phải phần mềm quản lý nhân sự nào cũng có chi phí phù hợp với ngân sách của mọi công ty. Đặc biệt đối với những doanh nghiệp có quy mô vừa và nhỏ thì đây là một tiêu chí vô cùng quan trọng.

Tiêu chí lựa chọn phần mềm quản lý nhân sự tốt nhất năm 2021 2

Một số phần mềm nhân sự cung cấp các gói chi phí thấp, tính theo số lượng nhân viên và thanh toán định kỳ hàng tháng. Có thể kể đến những cái tên nổi bật như: ACheckin, Base HRM, Tanca,… Đối với những doanh nghiệp có quy mô lớn và đông nhân viên, có thể lựa chọn những gói cao cấp và tích hợp nhiều tính năng hơn.

Danh tiếng và sự uy tín

Chắc chắn đây là tiêu chí không thể thiếu trước khi bạn quyết định sẽ hợp tác với bất cứ đơn vị cung cấp phần mềm nào. Bởi lĩnh vực nào trong cuộc sống cũng vậy, uy tín chính là giá trị cốt lõi để đem lại niềm tin, sự an tâm và thước đo của thành công.

Vì thế, khi lựa chọn phần mềm quản lý nhân sự tốt nhất cho doanh nghiệp của mình, bạn nên tham khảo và đọc review của những khách hàng đã sử dụng trước đó. Những thông tin này có thể tìm thấy ngay trên trang web của nhà cung cấp hay các group review về công nghệ, hoặc các nhà quản lý doanh nghiệp, HR.

Phần mềm quản lý nhân sự tốt nhất năm 2021

Tiêu chí lựa chọn phần mềm quản lý nhân sự tốt nhất năm 2021 2

Acheckin là phần mềm đáp ứng được gần như tất cả các tiêu chí kể trên.

  • Về tính năng: Khách hàng có thể lựa chọn sử dụng những tính năng phù hợp cho doanh nghiệp của mình. Đặc biệt, app quản lý nhân viên ACheckin được phát triển trên nền tảng IOS và Android, dễ dàng sử dụng mọi lúc, mọi nơi trên điện thoại.
  • Về chi phí: ACheckin cung cấp nhiều gói chi phí đa dạng và nằm trong top những phần mềm quản lý nhân sự rẻ nhất hiện nay. Đặc biệt hơn, ứng dụng ACheckin đang miễn phí 30 ngày trải nghiệm cùng khuyến mãi tặng 1 tháng sử dụng gói trả phí và miễn phí training trọn đời.
  • Về độ uy tín: Hơn 1500 doanh nghiệp đã đăng ký sử dụng ACheckin, với những thương hiệu lớn như: Monkey Junior, Vua Nệm, LG, Vietnamese Motorsports Association, Jollibee,… và rất nhiều doanh nghiệp uy tín khác.

Bên cạnh đó, ACheckin còn tích hợp các tính năng quản lý khác như: tài nguyên doanh nghiệp, quản lý dự án, công cụ truyền thông nội bộ,… đem đến trải nghiệm nhân sự hàng đầu tại Việt Nam.

Tải app về dùng thử tại đây: https://acheckin.vn/download

Mong rằng những thông tin mà ACheckin cung cấp sẽ giúp bạn tìm được cho doanh nghiệp của mình phần mềm quản lý nhân sự tốt nhất 2021 nhé!

Bài viết liên quan

Văn hóa doanh nghiệp của Google có những điểm gì đặc biệt?

Ngoài mức lương, phúc lợi tốt ra thì điều gì khiến gã khổng lồ công nghệ Google giữ chân được nhiều nhân tài đến...

4 đặc trưng văn hóa nội bộ trong các doanh nghiệp Nhà nước

Văn hóa nội bộ doanh nghiệp Nhà nước là gì? Bạn có biết nết đặc trưng trong văn hóa ứng xử của các Doanh...

[2022] Tổng hợp Mẫu phiếu khảo sát nhân sự về công ty mới nhất

Cùng ACheckin sử dụng phiếu khảo sát nhân sự để đo lường và cải thiện hiệu quả hoạt động quản lý nhân sự, truyền...

Bài viết cùng chủ đề

3 ứng dụng tính giờ làm việc cho nhân viên part-time chính xác nhất

Hiện nay có rất nhiều công ty, cửa hàng, quán cà phê áp dụng công thức tính lương theo giờ cho nhân viên part-time,...

3 phần mềm xếp lịch làm việc thông minh, nhanh chóng, tiện lợi nhất

Nếu bạn đang gặp phải các vấn đề về phân chia ca làm việc, chấm công cho nhân viên, hãy xem ngay top 3...

Tại sao quản lý nhân sự bằng công nghệ thông tin lại cần thiết?

Từ trước đến nay, hầu hết doanh nghiệp vẫn quản lý nhân sự theo cách truyền thống và họ vẫn tồn tại phát triển....

Bài viết mới nhất

6 thuật ngữ phải biết trong hoạch định nguồn nhân lực

Chúng tôi tổng hợp 6 thuật ngữ và cụm từ chuyên ngành mà HR và những nhà quản lý cấp cao thường sử dụng...

Xây dựng chiến lược 4 bước lấp đầy “lỗ hổng” nhân sự

Lỗ hổng nhân sự - hay nói chính xác hơn là là khoảng chênh lệch nguồn nhân lực - được hình thành khi lực...

Hoạch định nguồn nhân lực – làm sao để bắt đầu?

Lần đầu tiên chịu trách nhiệm hoạch định nguồn nhân lực sẽ khiến bạn cảm thấy đây là một quy trình khó khăn. Tuy...